Õppekorralduse alused

1. Üldsätted

1.1. Mittetulundusühing Balti Osteopaatide Assotsiatsiooni (BOA) (edaspidi pidaja) poolt asutatud erakooli nimi on Osteopaatia Erakool, inglise keeles School of Osteopathy in Estonia, (edaspidi kool).
1.2. Kool on täiskasvanute koolitusasutus.
1.3. Kool korraldab tööalast ja vabahariduslikku täienduskoolitust osteopaatia valdkonnas.
1.4. Kooli asukoht on Eesti Vabariik, Tallinn.
1.5. Kooli asjaajamiskeel on eesti keel. Õppekeeled on eesti ja vene keel.
1.6. Kool juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigi õigusaktidest ja käesolevast õppekorralduskava alustest.

2. Struktuur

2.1. Koolil on õppeosakond.
2.2. Õppeosakonna tegevust juhib kooli direktor, kellele alluvad õpetajad.

3. Kooli direktori määrab kooli pidaja juhatus.

3.1. Kooli direktori pädevus:
3.1.1. Direktor juhib kooli. Direktor vastutab oma pädevuse piires õppetegevuse ja muude koolis läbiviidavate tegevuste, kooli üldseisundi ja arengu ning rahaliste vahendite õiguspärase ja otstarbeka kasutamise eest.
3.1.2. Direktori pädevuses on lepingute sõlmimine kooli töötajate ja õpilastega
3.2. Kooli direktori ülesanded:
3.2.1. Direktor esindab kooli ja tegutseb kooli nimel, teeb kooli eelarve piires tehinguid, mis on seotud kooli vajaduste ja tema ülesannete täitmisega.
3.2.2. Direktor esitab pidajale kord kuue kuu jooksul ülevaate kooli õppetegevusest, majanduslikust seisundist ja õppemaksudest laekunud raha kasutamisest ning teatab viivituseta kooli majandusliku seisundi olulisest halvenemisest ja järelevalveorgani tehtud ettekirjutustest.
3.2.3. Direktor esitab õppekorralduskava muutmisettepanekud kinnitamiseks erakooli pidajale.
3.2.4. Direktor annab oma pädevuse piires käskkirju.
3.3. Erakooli pidaja võib direktori sõltumata põhjusest tagasi kutsuda töölepingu seaduses ettenähtud alustel.
3.4. Direktor võib tagasi astuda sõltumata põhjusest isikliku kirjaliku sooviavalduse põhjal.

4.Õppekorralduse muutmise kord
4.1. Kooli õppekorralduse muudatused kinnitab kooli pidaja

5. Õppekorralduse alused
5.1. Õppekorralduse aluseks on ekspertide poolt koostatud, Euroopas kehtiva standardiga kooskõlas ja pidaja poolt kinnitatud  õppekava.
5.2. Õppekava on õpingute alusdokument, kus on määratletud:
5.2.1. õppe eesmärgid ja õppeaja kestus;
5.2.2. õpingute alustamise tingimused;
5.2.3. õppekava nimetus;
5.2.4. õppekeel;
5.2.5. õppekava maht, sealhulgas iseseisva töö osakaal;
5.2.6. õppekava sisu kirjeldus koos õpetavate koolitajate nimedega;
5.2.7. õpingute lõpetamise nõuded;
5.2.8. õppekava eduka läbimise korral omandatavad teadmised ja oskused;
õpperuumide, sisustuse ja seadmete kirjeldus ning nende vastavus õigusaktides sätestatud tervisekaitsenõuetele, kui need on kehtestatud.
5.3. Õppetööd viiakse läbi seminari vormis, vastavalt õppekavas esitatud struktuurile.

6. Õpilase kooli vastuvõtmise, koolist väljaarvamise ja kooli lõpetamise kord

6.1. Õpilane võetakse kooli vastu sooviavalduse alusel, kui ta on täitnud kinnitatud õppekavas esitatud tingimused.
6.2. Otsuse õpilase kooli vastuvõtmise kohta teeb kooli direktor.
6.3. Õpilane arvatakse koolist välja isikliku kirjaliku sooviavalduse põhjal või õpilase ja kooli vahel sõlmitud lepingus määratletud õppemaksu tähtaegsel tasumata jätmisel.
6.4. Kool loetakse lõpetatuks, kui õpilane on täitnud õppekava täies mahus.
6.5. Kooli lõpetamist tõendab kooli tunnistus ja diplom

7. Õpilaste õigused ja kohustused

7.1. Õpilasel on õigus:
7.1.1. valida oma võimetele ja huvidele vastav õppekava;
7.1.2. nõuda heatasemelist haridust;
7.1.3. saada teavet kooli õppekorralduse ja õppekava kohta;
7.1.4. nõuda õppemaksu tagastamist kooli süül ära jäänud õppetundide eest;
7.1.5. lahkuda omal soovil enne õppeperioodi lõppu, kusjuures sel juhul õppemaksu ei tagastata.
7.1.6. teha kooli direktorile ettepanek valitud õppekava vastava osa ainetundide ületoomiseks. Ainetundide ületoomine ei vabasta õpilast selle õppekava osa iseseisva töö ja eksami positiivse sooritamise kohustusest.
7.2. Õpilane on kohustatud:
7.2.1. järgima kooli sisekorda ja kooli tegevust reguleerivaid õigusakte;
7.2.2. osalema õppetöös;
7.2.3. täitma kooli ja õpilase vahel sõlmitud lepingu tingimusi.

8. Andragoogide õigused ja kohustused

8.1. Andragoogidel on kõik töösuhteid reguleerivate õigusaktidega sätestatud õigused ja kohustused.
8.2. Andragoogide õigused ja kohustused määratakse kindlaks töölepingute ja ametijuhenditega.
8.3. Andragoogidel on õigus:
8.3.1. saada kooli direktorilt teavet õppetöö korralduse kohta ja esitada kooli direktorile ettepanekuid õppetöö korraldamise parendamiseks;
8.3.2. saada õppetöö korraldamiseks vajalikud õppevahendid ja turvalised töötingimused.
8.4. Andragoogidel on kohustus:
8.4.1. tagada õpilastele võimalused õppekava täitmiseks;
8.4.2. luua õppekeskkond, mis tugineb õpilaste ja andragoogide vastastikusel lugupidamisel,
teineteisemõistmisel ning koostööl;
8.4.2. tagada kooli häireteta töö ning vara säilimine ja korrasolek.

9. Teiste töötajate õigused ja kohustused
9.1. Teistel töötajatel on kõik töösuhteid reguleerivate õigusaktidega sätestatud õigused ja kohustused.

10. Õppemaks

10.1. Õppemaksu suuruse kehtestab kooli pidaja vähemalt 30 päeva enne õppetöö algust.
10.2. Õppemaksu suurus määratletakse kooli ja õpilase vahelises lepingus.
10.3. Õppemaksu ei tagastata;
10.3.1. Kui õpilane katkestab õpingud jooksval õppeaastal
10.3.2. Kui õpilane on rikkunud kooliga sõlmitud lepingu tingimusi.
10.4. Rahalist õppetoetust ei jagata.
10.5. Kooli pidaja juhatuse poolt tehtud ettepaneku alusel võib kooli direktor teha otsuse õpilase õppemaksust vabastamise kohta.

11. Kooli tegevuse lõpetamise kord

11.1. Pidaja on kohustatud algatama õigusaktides sätestatud korras kooli tegevuse lõpetamise, kui:
11.1.1. pidaja vastu on algatatud likvideerimismenetlus;
11.1.2. pidaja on võtnud vastu otsuse, et kooli edasine tegevus on muutunud ebaotstarbekaks;
11.1.3. lõpetamine on seadusega ette nähtud.
11.2. Kooli tegevuse lõpetamisest teatatakse õpilastele, töötajatele ja Haridus- ja Teadusministeeriumile vähemalt neli kuud ette.

Täiskasvanute täiendõpe meditsiinilist haridust omavatele tervishoiu töötajatele

TOP